2016年国庆放假安排通知范文

国庆节马上就要到了，很多机构学校等都会写好放假通知的，以下YJBYS小编为大家收集了2016年国庆放假安排通知范文，供大家参考!

第一篇：2016年学校国庆放假安排通知范文

尊敬的各位家长：

您好!

在这举国欢庆，共迎伟大祖国生日来临之际，我园全体同仁恭祝您节日快乐，阖家幸福!

按国家有关规定，根据教育局节假日安排的通知精神，幼儿园对国庆节放假安排如下：

10月1日(星期四)至7日(星期三)放假调休，共7天。10月10日(星期六)照常上学。

节假日期间，希望家长们能配合幼儿园做好以下几方面工作：

1.请家长时刻关注孩子的健康安全。如：出行安全，用电安全，饮食安全……等等。要均衡饮食，充足睡眠，加强锻炼，增强体质和免疫力。

2.请家长给孩子营造一个祥和的家庭氛围。注意自己的言行举止及音容笑貌对孩子的影响，尽量抽时间陪伴孩子，关心孩子的成长，与孩子谈谈心，交流交流，让孩子充分感受到家庭的温馨，家长的关爱。

3.请家长陪伴孩子度过一个舒适的假期。注意孩子的营养、休息和锻炼;理解尊重孩子，引导帮助孩子，丰富孩子的假期生活，使正处于身心快速成长期的孩子，在秋高气爽的假期中，放松心情，快乐生活，健康成长。

谢谢配合!

xx莞城蓝天幼儿园

20xx年9月29日

第二篇：2016年公司国庆放假安排通知范文

各单位：

国庆节即将来临，为做好节日工作，使全体职工度过欢乐祥和的节日，现将放假及相关工作安排通知如下：

一、按照国家有关国庆节放假规定，经公司研究决定：

10月1日至7日放假调休，共7天，9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。

二、各单位要全力做好节日期间的生产经营组织工作，加强协调，抓住销售的黄金季节，确保生产经营任务完成。

三、加强节日期间的安全生产工作，认真贯彻落实各项安全生产工作的要求和措施。加强环保、劳动纪律管理，做好节前安全大检查工作。

四、妥善做好节日职工生活安排，积极做好“送温暖”及困难职工走访工作，营造良好的节日氛围，加强和谐企业建设，增强企业凝聚力。

五、加强节日期间的值班工作，务必保证通讯畅通，坚持报告制度。请各单位于9月30日前将国庆节值班表报公司办公室。

特此通知。

办公室

20xx年9月16日

第三篇：2016年医院国庆放假安排通知范文

根据国务院办公厅中秋节、国庆节放假通知精神，结合医院工作实际，我院2016年国庆节放假安排如下：

10月1日至6日国庆节放假六天。

国庆节门诊安排如下：

10月1日(周四)安排上午半天门诊，由周四上午出诊医师应诊;

10月2日(周五)门诊停诊;

10月3日(周六)安排上午半天门诊，由周六上午出诊医师应诊;

10月4日(周日)门诊停诊;

10月5日(周一)安排上午半天门诊，由周一上午出诊医师应诊;

10月6日(周二)门诊停诊;

10月7日(周三)开始正常上班，全天门诊。

节日期间特需专家门诊停诊

第四篇：2016年健身房国庆放假安排通知范文

公司各部门：

2016年中秋节在即，为了便于公司同仁提前安排好工作和生活，现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策，将中秋节期间的放假安排通知如下：

一、放假时间

1、中秋节放假时间：2016年09月15日2016年9月17日(3天);

2、上班时间2016年9月18日正式上班。

二、放假注意事项：

公司各部门要在9月26日之前组织安全自查，杜绝安全隐患，全面落实安全工作责任制，做好防火、防盗、确保全体员工节日期间人身安全及财产安全，公司行政部将安排人员进行抽查。

三、安全：

节日期间，各单位要加强安全生产工作，安排好节日期间值班工作，认真做好防火防盗、安全保卫工作。

特此通知。

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法定节假日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资

节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%

公休日：按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资

公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%